أعلنت مجموعة لاندمارك، إحدى أبرز المجموعات الإقليمية متعددة القنوات في قطاعي التجزئة والضيافة، عن حصول شركتين رئيسيتين من شركاتها في المنطقة على تقدير أفضل بيئة عمل في الشرق الأوسط (Great Place to Work®) في كل من دولة الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية لعام 2026. هذا التقدير المرموق يؤكد التزام المجموعة الراسخ بتعزيز ثقافات عمل استثنائية عبر عملياتها الواسعة.
مجموعة لاندمارك: ريادة متجذرة في قلب الشرق الأوسط
تتمتع مجموعة لاندمارك بتاريخ غني يمتد لعقود، حيث رسخت مكانتها كقوة مهيمنة في قطاعي التجزئة والضيافة في الشرق الأوسط. منذ تأسيسها في عام 1973 بمتجر واحد في البحرين، نمت المجموعة لتصبح تكتلاً متعدد الجنسيات يضم أكثر من 2,300 منفذ بيع عبر 24 دولة. يرتبط نجاحها ارتباطاً وثيقاً بتركيزها الاستراتيجي على رأس المال البشري، إيماناً منها بأن القوى العاملة المزدهرة هي حجر الزاوية للنمو المستدام. إن شهادة “أفضل بيئة عمل” ليست مجرد جائزة، بل هي تقييم صارم يعتمد على ملاحظات الموظفين ومراجعة شاملة لممارسات الموارد البشرية، مما يعكس التزاماً حقيقياً برفاهية الموظفين وتطويرهم ومشاركتهم. يسلط هذا التقييم السنوي الضوء على الشركات التي تتفوق في خلق بيئات يشعر فيها الموظفون بالثقة في قياداتهم، والفخر بعملهم، والاستمتاع بزملائهم.
لماذا تهم بيئات العمل الرائعة؟ الأثر على الاقتصاد والمواهب
يحمل هذا التقدير وزناً كبيراً، ليس فقط لمجموعة لاندمارك ولكن للمشهد الاقتصادي الإقليمي الأوسع. في سوق المواهب العالمي المتزايد التنافسية، تعمل شهادة أفضل بيئة عمل في الشرق الأوسط كمغناطيس قوي لاستقطاب أفضل الكفاءات، مما يعزز سمعة صاحب العمل ويقلل من معدل دوران الموظفين. بالنسبة لدولة الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية، وهما اقتصادان ديناميكيان يعملان بنشاط على التنويع والاستثمار في رأس المال البشري كجزء من رؤاهما الوطنية (مثل رؤية الإمارات 2030 ورؤية السعودية 2030)، تساهم الشركات التي تولي الأولوية لرفاهية الموظفين بشكل مباشر في تحقيق هذه الأهداف الاستراتيجية. تعزز هذه الإنجازات ثقافة التميز والابتكار والإنتاجية، وهي عوامل حاسمة للتنمية الاقتصادية المستدامة وترسيخ مكانة المنطقة كمركز عالمي للأعمال والمواهب. كما أنها تضع معياراً للشركات الأخرى، وتشجع على التنافس الإيجابي في تحسين تجربة الموظفين.
إنجازات ملموسة: لاندمارك للتجزئة ولاندمارك العربية في صدارة القوائم
حلت لاندمارك للتجزئة في المركز الثامن ضمن قائمة أفضل بيئات العمل في دولة الإمارات 2026 لفئة المؤسسات الكبرى، ما يضعها ضمن أفضل 10 جهات عمل على مستوى الدولة، ويجعلها أعلى شركة تجزئة تصنيفاً في قائمة هذا العام. ويُعد هذا الإنجاز محطة بارزة في مسيرة لاندمارك للتجزئة، عقب مشاركتها الجماعية الأولى في استطلاع Great Place to Work® في مايو 2025، بصفتها كياناً موحداً. فيما جاءت لاندمارك العربية في المركز السادس ضمن قائمة أفضل بيئات العمل في المملكة 2026 لفئة المؤسسات الكبرى، ما يعزز مكانة المجموعة كجهة عمل مفضلة في أحد أهم وأسرع أسواقها نمواً. ويعكس هذا التقدير في اثنين من أهم الأسواق في المنطقة تركيز مجموعة لاندمارك المستمر على بناء بيئات عمل قائمة على الثقة والأداء العالي عبر عملياتها الإقليمية.
رؤى القيادة: التزام راسخ بمستقبل الموظفين
قالت نيشا جاغتيااني، مديرة مجموعة لاندمارك: «يمثل هذا التقدير لحظة فخر لمجموعة لاندمارك، وقبل كل شيء لموظفينا. وهو يعكس التزام قياداتنا وتفاني فرق العمل التي تجسد ثقافتنا المؤسسية على أرض الواقع بشكل يومي. وأود أن أتقدم بالشكر لكل زميل وزميلة في مختلف قطاعات المجموعة، إذ يواصل شغفهم وإحساسهم بالمسؤولية وإيمانهم بما نقوم به رسم ملامح نجاحنا. وكجهة مؤسسية، نؤكد التزامنا الدائم بتوفير بيئة عمل يشعر فيها موظفونا بالتقدير والتمكين والإلهام للنمو والتطور».
من جانبه، قال كبير لومبا، الرئيس التنفيذي للعمليات في لاندمارك للتجزئة: «إن إدراج لاندمارك للتجزئة ضمن أفضل 10 بيئات عمل في دولة الإمارات يُعد محطة مهمة في مسيرتنا. ويعكس هذا الإنجاز الثقافة التي تواصل فرقنا بناءها معاً عبر مختلف علاماتنا التجارية وتجارنا ومكاتبنا ومنصاتنا الرقمية ووظائف الدعم. إن الشغف والالتزام من قبل زملائنا في طريقة خدمتهم للعملاء، ودعمهم لبعضهم البعض يدفع أعمالنا قدماً. ونحن نفخر بهذا التقدير ونفخر بشكل أكبر بالأشخاص الذين جعلوا هذا الإنجاز ممكناً».
من جانبه، قال تي إس فيدابوري، الرئيس التنفيذي لـ لاندمارك العربية: «تُعد المملكة العربية السعودية من أهم أسواق مجموعة لاندمارك، ويشكل هذا التقدير إنجازاً نفخر به لفرقنا في مختلف أنحاء المملكة. وهو يعكس التزامهم وشغفهم والثقافة القوية التي نواصل ترسيخها في لاندمارك العربية. ومع مضي المملكة قدماً في مسيرة التحول، نواصل تركيزنا على تطوير الكفاءات السعودية، وخلق مسارات مهنية مستدامة، وتمكين موظفينا ليكونوا قادة المستقبل في قطاع التجزئة».
تأثير إقليمي وتمكين المرأة: معايير التميز الشامل
يسلط هذا التقدير الضوء على استثمارات مجموعة لاندمارك المتواصلة في تعزيز مشاركة الموظفين، وتطوير القيادات، ودعم الشمول، والحراك الوظيفي الداخلي، والنمو المهني طويل الأمد ضمن منظومة التجزئة المتنوعة التي تضمها. وضمت قائمة أفضل بيئات العمل في دولة الإمارات 2026 مئة جهة ضمن فئات المؤسسات الكبرى والمتوسطة والصغيرة، حيث جاءت لاندمارك للتجزئة ضمن أفضل 10 مؤسسات كبرى على مستوى الدولة. وحلت مجموعة لاندمارك في المركز السادس ضمن فئة المؤسسات الكبرى في قائمة أفضل بيئات العمل في المملكة العربية السعودية 2026، والتي كرمت الجهات الملتزمة ببناء ثقافات عمل قائمة على الثقة والأداء العالي في مختلف أنحاء المملكة.
كما حققت مجموعة لاندمارك مراكز متقدمة على المستوى الإقليمي، بحصولها في المرتبة الحادية عشرة على مستوى الشرق الأوسط، إلى جانب حصولها على المركز السابع ضمن فئة تمكين المرأة على مستوى دول مجلس التعاون الخليجي، بما يؤكد دورها الريادي في تعزيز بيئات العمل الشاملة ودعم تنوع وتمكين الكفاءات النسائية في المنطقة. ويأتي هذا التقدير امتداداً لاستثمار المجموعة طويل الأمد في موظفيها وثقافة بيئة العمل، حيث تضم قوة عاملة تتجاوز 53,500 موظف وموظفة، وواصلت حصولها على شهادة Great Place to Work® منذ عام 2017، في انعكاس واضح لالتزامها المستمر بتعزيز مشاركة الموظفين، وتطويرهم المهني، وترسيخ التميز المؤسسي في بيئات العمل.
إن هذا الإنجاز المزدوج لمجموعة لاندمارك يؤكد مكانتها كنموذج يحتذى به في قطاع التجزئة والضيافة، ويبرهن على أن الاستثمار في رأس المال البشري هو مفتاح النجاح والنمو المستدام في المنطقة وخارجها.
