في خطوة تعكس التزامها الراسخ بدعم الكوادر الوطنية وتنمية رأس المال البشري السعودي، احتفت شركة «نستله العربية السعودية» بتخريج الدفعة العاشرة من برنامج «أكاديمية نستله»، وذلك بالتعاون مع فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة مكة المكرمة. ويأتي هذا الإنجاز تتويجاً لجهود 15 طالباً وطالبة أتموا بنجاح برنامجاً تدريبياً مكثفاً، صُمم خصيصاً لتزويدهم بالمهارات اللازمة للانطلاق في سوق العمل والمساهمة بفعالية في تحقيق مستهدفات التنمية الوطنية.
أكاديمية نستله: جسر بين التعليم وسوق العمل
يُعد برنامج «أكاديمية نستله» أكثر من مجرد دورة تدريبية، فهو يمثل جسراً حيوياً يربط بين المعرفة الأكاديمية والمتطلبات العملية لسوق العمل الحديث. أُقيم البرنامج خلال الفترة من 3 إلى 14 مايو 2024، وشمل مزيجاً متكاملاً من التدريب النظري والتطبيقات العملية. ولضمان تحقيق أقصى استفادة، تم تزويد المتدربين بأجهزة حاسب آلي، بالإضافة إلى تنظيم زيارات ميدانية لمرافق الشركة، مما أتاح لهم فرصة الاطلاع عن كثب على بيئات العمل الحقيقية ومتطلباتها التشغيلية.
ركز البرنامج على قطاعات استراتيجية تدعم الاقتصاد الوطني، حيث تم تعريف المشاركين بفرص العمل الواعدة في مجالات التصنيع المحلي، وسلاسل الإمداد، وإدارة المستودعات الحديثة. وتهدف هذه المعرفة إلى تعزيز فهمهم للدور المحوري الذي تلعبه هذه القطاعات في دعم الأمن الغذائي واستدامة سلاسل التوريد داخل المملكة، وهي ركائز أساسية في رؤية السعودية 2030.
مبادرة استراتيجية تتماشى مع الطموحات الوطنية
يندرج هذا البرنامج ضمن جهود «نستله العربية السعودية» لدعم الشباب وتنمية مهاراتهم، وهي مبادرة تتناغم مع الأهداف الطموحة لرؤية المملكة 2030، لا سيما في محوري تنمية القدرات البشرية وتمكين الشباب. فمن خلال الاستثمار في الكفاءات الوطنية، تساهم نستله كشريك فاعل في المنظومة الاقتصادية، وتدعم جهود توطين الوظائف في القطاع الخاص.
وقد تخلل البرنامج مشاركة توعوية من صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف»، الذي قدم دورة شاملة حول الإرشاد المهني والتأهيل الوظيفي. ساهمت هذه المشاركة في تمكين الشباب السعودي من اتخاذ قرارات مهنية مدروسة وبناء مسارات وظيفية مستدامة تتوافق مع احتياجات الاقتصاد الوطني المتنامي وتطلعاتهم الشخصية.
تأثير ملموس وتمكين للمستقبل
وفي هذا السياق، قال روبير الحلبي، الرئيس التنفيذي لشركة نستله العربية السعودية: «سعداء بتخريج الدفعة العاشرة من برنامج أكاديمية نستله وبما أظهره المشاركون من التزام وتفاعل خلال فترة التدريب. نؤمن في نستله بأن تمكين الشباب يبدأ من منحهم تجربة عملية قريبة من سوق العمل تساعدهم على تطوير مهاراتهم، وتفتح أمامهم فرصاً أوسع للتعلم والتأهيل، بالشراكة مع الجهات الوطنية ذات العلاقة».
وأضاف الحلبي: «نحرص في نستله العربية السعودية على أن نكون جزءاً من منظومة التنمية الوطنية، من خلال تمكين المواهب المحلية، ودعم التصنيع داخل المملكة، وتطوير الكفاءات في مجالات حيوية مثل سلاسل الإمداد، بما يعزز من تنافسية الاقتصاد الوطني واستدامته».
وبذلك، تجدد «أكاديمية نستله» التزامها بدعم البرامج التي تسهم في تنمية القدرات الوطنية وتطوير مهارات الشباب، عبر شراكات فاعلة تخدم المجتمع وسوق العمل، وتؤكد دورها كشريك موثوق في تحقيق أولويات المملكة من خلال نقل المعرفة العالمية وتطبيق أفضل الممارسات الدولية محلياً، بما يسهم في بناء اقتصاد مزدهر قائم على الكفاءات الوطنية والابتكار والاستدامة.
